Pe Windows 11, poți verifica rapid dacă computerul tău are o NPU (Neural Processing Unit), prin 3 moduri foarte simple. NPU este un suport hardware dedicat conceput pentru a accelera execuția sarcinilor AI care se află în mod normal în interiorul procesorului. Iată modalități de a verifica dacă computerul are un NPU.
Cum să verificați NPU pe Windows 11 prin Task Manager
Pasul 1:
Faceți clic dreapta pe bara de activități de mai jos și selectați Manager de activități pentru a accesa.
Pasul 2:
În această interfață, faceți clic pe Performanță .
Dacă computerul are un NPU, acesta va apărea în această interfață.
Verificați dacă computerul dvs. are NPU prin Device Manager
Pasul 1:
În bara de căutare de pe computer, introduceți cuvântul cheie Device Manager pentru a accesa.
Pasul 2:
Afișează noua interfață, utilizatorul dă clic pentru a verifica mai jos dacă există un element de procesoare neuronale, atunci laptopul sau desktopul are NPU . Dacă există doar procesoare ca mai jos, atunci nu există NPU.
Testarea NPU-urilor pe Windows 11 de la Intel, AMD, Qualcomm
În prezent, 3 producători, inclusiv Qualcomm, Intel și AMD, furnizează NPU în procesoare. De exemplu, veți găsi unități de procesare neuronală în cele mai recente procesoare Qualcomm Snapdragon X Elite și Plus, seria Intel Core Ultra 200V și seria AMD Ryzen AI 300.
Mergem la Setări > Sistem > Despre și apoi facem clic pe Specificații dispozitiv pentru a vedea informațiile hardware.
Apoi accesați site-ul Intel la linkul de mai jos și faceți clic pe Procesoare .
Selectați procesorul computerului dvs. și verificați următoarele informații.
Compară activități secundare realiste pentru 2026 în funcție de costul de pornire, comisioane, flexibilitate și controlul veniturilor, cu îndrumări actuale privind impozitele și escrocheriile din surse oficiale.
Îmbunătățiți-vă ergonomia biroului de acasă cu îndrumările OSHA și NIOSH actuale privind potrivirea scaunului, înălțimea monitorului, configurarea laptopului, iluminarea și mișcarea.
Află de ce contează inteligența emoțională în leadership, unde ajută cel mai mult, cum să o consolidezi și cum să-ți dai seama dacă abordarea ta funcționează.
O foaie de parcurs practică pentru a intra în domeniul tehnologiei fără diplomă: alege un rol accesibil, dezvoltă abilități pregătite pentru angajare, demonstrează-le prin proiecte și folosește feedback-ul de la angajare pentru a te îmbunătăți.
Build a credible LinkedIn personal brand in 2026 with current profile, content, newsletter, analytics, verification, and visibility guidance from LinkedIn.
Demisiile discrete și concedierile discrete sunt etichete atrăgătoare, nu diagnostice. Aflați ce se verifică, ce depinde de context și ce pot face angajații și managerii în continuare.
Directorii executivi fracționari oferă funcții de conducere fără angajare cu normă întreagă. Învață când funcționează modelul, ce să ceri și riscurile de gestionat.
Pregătiți o cerere de mărire salarială mai convingătoare pentru trimestrul 4, incluzând date salariale actuale, opțiuni de sincronizare, compromisuri salariale și scenarii pentru rezultate afirmative, parțiale sau negative.
Choose a high-income skill you can realistically start before 2026 ends, with current pay data, learning priorities, and a practical self-check.
Construiește un program de lucru hibrid în jurul sarcinilor, suprapunerii echipei și rezultatelor măsurabile. Vezi modele, semne de avertizare și când să-ți ajustezi planul.
