Google a introdus o nouă funcție în Google Gemini numită Gemini Canvas. Odată ce vii cu o idee, Gemini Canva acționează ca un brainstormer, ajutându-te să-ți îmbunătățești ideea în cel mai scurt timp și să faci schimbări. Pe măsură ce scrieți ceva pe Gemini Canvas, veți vedea sugestii și îmbunătățiri în timp real. Iată un ghid pentru utilizarea gratuită a Gemini Canvas.
Instrucțiuni pentru activarea gratuită a Gemini Canvas
Pasul 1:
Accesați Gemeni ca de obicei, apoi selectați modelul 2.0 Flash sau 2.5 Pro de utilizat .
Apoi priviți în jos caseta de introducere promptă, faceți clic pe Canvas pentru a selecta folosiți .
Pasul 2:
Acum vei folosi Gemini Canvas pentru munca ta.
Pune întrebări despre fișierele încărcate
Puteți să vă încărcați documentele în Gemini Canvas și să puneți întrebări legate de conținut.
Ca rezultat, veți obține conținut de la Gemini Canvas, așa cum se arată mai jos, de exemplu, din documentul încărcat, creați o întrebare cu alegere multiplă din acest document.
Drept urmare, am primit și feedback de la Gemini Canvas.
Scrieți codul și explicați conținutul
Anterior, puteai să-i ceri Geminilor doar să codifice o aplicație sau o funcție în limba dorită, fără a putea previzualiza și testa codul. Cu Gemini Canvas, puteți solicita cod pentru ceva, îl puteți previzualiza, citi codul și cere explicații dacă nu înțelegeți anumite rânduri.
Când se afișează codul, Gemini Canvas are o opțiune de previzualizare pentru a arăta cum va arăta codul. Pentru a vedea codul, faceți clic pe secțiunea Cod.
Compară activități secundare realiste pentru 2026 în funcție de costul de pornire, comisioane, flexibilitate și controlul veniturilor, cu îndrumări actuale privind impozitele și escrocheriile din surse oficiale.
Îmbunătățiți-vă ergonomia biroului de acasă cu îndrumările OSHA și NIOSH actuale privind potrivirea scaunului, înălțimea monitorului, configurarea laptopului, iluminarea și mișcarea.
Află de ce contează inteligența emoțională în leadership, unde ajută cel mai mult, cum să o consolidezi și cum să-ți dai seama dacă abordarea ta funcționează.
O foaie de parcurs practică pentru a intra în domeniul tehnologiei fără diplomă: alege un rol accesibil, dezvoltă abilități pregătite pentru angajare, demonstrează-le prin proiecte și folosește feedback-ul de la angajare pentru a te îmbunătăți.
Build a credible LinkedIn personal brand in 2026 with current profile, content, newsletter, analytics, verification, and visibility guidance from LinkedIn.
Demisiile discrete și concedierile discrete sunt etichete atrăgătoare, nu diagnostice. Aflați ce se verifică, ce depinde de context și ce pot face angajații și managerii în continuare.
Directorii executivi fracționari oferă funcții de conducere fără angajare cu normă întreagă. Învață când funcționează modelul, ce să ceri și riscurile de gestionat.
Pregătiți o cerere de mărire salarială mai convingătoare pentru trimestrul 4, incluzând date salariale actuale, opțiuni de sincronizare, compromisuri salariale și scenarii pentru rezultate afirmative, parțiale sau negative.
Choose a high-income skill you can realistically start before 2026 ends, with current pay data, learning priorities, and a practical self-check.
Construiește un program de lucru hibrid în jurul sarcinilor, suprapunerii echipei și rezultatelor măsurabile. Vezi modele, semne de avertizare și când să-ți ajustezi planul.
