Pentru a crea întrebări cu alegere multiplă în ScratchJR, elevii știu deja cum să folosească caractere sau prin mesaje pentru a crea întrebări și răspunsuri. Pentru a schimba aspectul unui test, studenții pot adăuga o interfață de început și de sfârșit la un test pe ScratchJR. Iată instrucțiuni pentru adăugarea ecranelor de deschidere și închidere pe ScratchJR.
Cum să creați un ecran de introducere pentru o întrebare cu răspunsuri multiple pe ScratchJR
Pasul 1:
Elevii selectează scena care a creat întrebarea mai devreme. Apoi veți adăuga un personaj la animație , faceți clic pe pictograma plus pentru a adăuga un personaj .
Apoi utilizatorul face clic pe rama albă și apoi face clic pe pictograma stilou pentru a desena personajul.
Pasul 2:
Vom desena un triunghi cu dimensiunea și culoarea pe care o alegeți.
Apoi faceți clic pe pictograma de rotire din partea dreaptă și rotiți triunghiul la 90 de grade .
Apoi faceți clic pe pictograma găleată de vopsea pentru a umple acest triunghi cu culoare . Apoi selectați o culoare și faceți clic pe triunghi pentru a umple culoarea. În cele din urmă apăsați semnul v pentru a adăuga la program.
Pasul 3:
Acum veți vedea programul așa cum se arată mai jos.
Pasul 4:
În continuare vom trece la adăugarea comenzii de pornire a programului. Elevii adaugă funcția personajului în program trăgând și plasând o combinație a celor două comenzi pentru a atinge personajul și comanda pentru a trimite un mesaj (portocaliu) în grupul de comandă Eveniment.
Atingeți pictograma triunghi, apoi atingeți comanda de atingere a caracterului și comanda de trimitere a mesajului .
Continuați să apăsați comanda de primire a mesajului (portocaliu) pentru a trece efectiv la întrebare când atingeți pictograma de pornire a programului. Apoi adăugați comanda ascunde caracterul în grupul de comandă Aspect pentru a ascunde pictograma.
Pasul 5:
Faceți clic pe obiectul test și ștergeți comanda steag verde și comanda mesaj (portocaliu) . În acest fel, atunci când rulați programul și transferați întrebarea, va exista mai multă consistență.
Elevii vor vedea pe ecranul de pornire doar pictograme.
Când faceți clic pe această pictogramă , conținutul întrebărilor și răspunsurilor va fi afișat , iar pictograma va începe să dispară .
Cum să adăugați un ecran de final la un test ScratchJR
La ultima animație a testului vom adăuga o scenă finală pentru a semnala sfârșitul.
Pasul 1:
Veți adăuga personaje pentru scena finală a spectacolului. Apoi, combinați cele două comenzi steag albastru din grupul de comandă Eveniment și comanda ascunde caractere din grupul de comandă Aspect pentru a ascunde caracterul final.
Apoi elevul adaugă o comandă pentru a primi un mesaj (violet sau mesaj de la răspunsul corect la ultima întrebare) astfel încât atunci când ultima întrebare este terminată să fie afișată pictograma de final.
Pasul 2:
În continuare, tot la caracterul final, folosim comanda din grupul de comandă Mutare și grupul de comandă Aspect, sau afișăm conținutul „Sfârșitul programului!!” prin comandă pentru a afișa vorbirea caracterelor.
Elevii se pot referi la comanda pentru caracterul final de mai jos.
Compară activități secundare realiste pentru 2026 în funcție de costul de pornire, comisioane, flexibilitate și controlul veniturilor, cu îndrumări actuale privind impozitele și escrocheriile din surse oficiale.
Îmbunătățiți-vă ergonomia biroului de acasă cu îndrumările OSHA și NIOSH actuale privind potrivirea scaunului, înălțimea monitorului, configurarea laptopului, iluminarea și mișcarea.
Află de ce contează inteligența emoțională în leadership, unde ajută cel mai mult, cum să o consolidezi și cum să-ți dai seama dacă abordarea ta funcționează.
O foaie de parcurs practică pentru a intra în domeniul tehnologiei fără diplomă: alege un rol accesibil, dezvoltă abilități pregătite pentru angajare, demonstrează-le prin proiecte și folosește feedback-ul de la angajare pentru a te îmbunătăți.
Build a credible LinkedIn personal brand in 2026 with current profile, content, newsletter, analytics, verification, and visibility guidance from LinkedIn.
Demisiile discrete și concedierile discrete sunt etichete atrăgătoare, nu diagnostice. Aflați ce se verifică, ce depinde de context și ce pot face angajații și managerii în continuare.
Directorii executivi fracționari oferă funcții de conducere fără angajare cu normă întreagă. Învață când funcționează modelul, ce să ceri și riscurile de gestionat.
Pregătiți o cerere de mărire salarială mai convingătoare pentru trimestrul 4, incluzând date salariale actuale, opțiuni de sincronizare, compromisuri salariale și scenarii pentru rezultate afirmative, parțiale sau negative.
Choose a high-income skill you can realistically start before 2026 ends, with current pay data, learning priorities, and a practical self-check.
Construiește un program de lucru hibrid în jurul sarcinilor, suprapunerii echipei și rezultatelor măsurabile. Vezi modele, semne de avertizare și când să-ți ajustezi planul.
