Colecția de aplicații iMessage este în creștere și acest lucru poate face lista de aplicații iMessage aglomerată sau poate include unele aplicații pe care nu doriți să le utilizați. Dacă da, utilizatorii ar trebui să ajusteze lista de aplicații iMessage și să șteargă aplicațiile iMessage cu aplicații pe care nu le folosesc. Iată instrucțiuni pentru ștergerea aplicației iMessage pentru iPhone.
Cum să ștergeți aplicația iMessage pentru iPhone
Pasul 1:
Pe interfața iPhone, faceți clic pe Setări și apoi pe Aplicații în partea de jos a listei.
Pasul 2:
Accesați interfața de gestionare a aplicației de pe iPhone, introduceți Mesaje în caseta de căutare și apoi faceți clic pe aplicația de căutare de mai jos pentru a efectua.
Pasul 3:
Pentru a personaliza aplicația Mesaje de pe iPhone, derulați în jos și atingeți Aplicații iMessage pentru a ajusta. Utilizatorul vede apoi o listă de aplicații incluse în mesajul iMessage.
Aplicațiile iMessage autonome apar în partea de sus, aplicațiile incluse în aplicațiile iMessage vor apărea sub Incluse cu aplicații. Când ștergeți o aplicație care conține o aplicație iMessage, aceasta este eliminată atât din aplicația Mesaje, cât și din ecranul de pornire.
Pasul 4:
Atingeți butonul cerc roșu pentru a șterge aplicația iMessage , apoi atingeți Ștergeți pentru a executa. În cele din urmă, atingeți șterge pentru a fi de acord să ștergeți aplicația din iMessage.
Compară activități secundare realiste pentru 2026 în funcție de costul de pornire, comisioane, flexibilitate și controlul veniturilor, cu îndrumări actuale privind impozitele și escrocheriile din surse oficiale.
Îmbunătățiți-vă ergonomia biroului de acasă cu îndrumările OSHA și NIOSH actuale privind potrivirea scaunului, înălțimea monitorului, configurarea laptopului, iluminarea și mișcarea.
Află de ce contează inteligența emoțională în leadership, unde ajută cel mai mult, cum să o consolidezi și cum să-ți dai seama dacă abordarea ta funcționează.
O foaie de parcurs practică pentru a intra în domeniul tehnologiei fără diplomă: alege un rol accesibil, dezvoltă abilități pregătite pentru angajare, demonstrează-le prin proiecte și folosește feedback-ul de la angajare pentru a te îmbunătăți.
Build a credible LinkedIn personal brand in 2026 with current profile, content, newsletter, analytics, verification, and visibility guidance from LinkedIn.
Demisiile discrete și concedierile discrete sunt etichete atrăgătoare, nu diagnostice. Aflați ce se verifică, ce depinde de context și ce pot face angajații și managerii în continuare.
Directorii executivi fracționari oferă funcții de conducere fără angajare cu normă întreagă. Învață când funcționează modelul, ce să ceri și riscurile de gestionat.
Pregătiți o cerere de mărire salarială mai convingătoare pentru trimestrul 4, incluzând date salariale actuale, opțiuni de sincronizare, compromisuri salariale și scenarii pentru rezultate afirmative, parțiale sau negative.
Choose a high-income skill you can realistically start before 2026 ends, with current pay data, learning priorities, and a practical self-check.
Construiește un program de lucru hibrid în jurul sarcinilor, suprapunerii echipei și rezultatelor măsurabile. Vezi modele, semne de avertizare și când să-ți ajustezi planul.
