Cum să vizualizați Amintiri de poveste pe Instagram

Instagram a introdus o caracteristică numită Amintiri, similară cu funcția În această zi a Facebook , permițându-vă să vă întoarceți și să vă amintiți vechile postări. Amintirile de pe Instagram vor fi afișate chiar pe interfața Story pentru ca tu să le urmărești, sau putem vedea în secțiunea Activitate arhivată dacă dorim să o revizuim. Iată cum să vizualizați amintirile Story pe Instagram.

Cum să vizualizați Amintiri de poveste pe Instagram

Pasul 1:

Când accesați Instagram, în partea de sus veți vedea Amintiri pentru a vedea amintirile din Instagram Story.

Cum să vizualizați Amintiri de poveste pe Instagram

Pasul 2:

Acum afișează amintirile din poveste pe care le-ați postat în această zi anul trecut. Veți vedea opțiunea de a posta această memorie în povestea dvs., atingeți Adăugați la povestea dvs.

Cum să vizualizați Amintiri de poveste pe Instagram

Pasul 3:

Afișează interfața de editare a poveștii ca de obicei. Ajustăm Povestea și schimbăm autocolantul cu data acestei Povestiri. Atingeți autocolantul pentru dată pentru a schimba la un stil de afișare diferit, dacă doriți.

În cele din urmă, postați memoria în Story ca de obicei.

Cum să vizualizați Amintiri de poveste pe Instagram
Cum să vizualizați Amintiri de poveste pe Instagram

Cum să vizualizați amintirile poveștii Instagram în arhivă

Pasul 1:

Accesați contul personal de Instagram, apoi faceți clic pe pictograma cu 3 liniuțe . Afișați opțiunile de configurare, faceți clic pe Arhivă pentru a vizualiza conținutul.

Cum să vizualizați Amintiri de poveste pe Instagram
Cum să vizualizați Amintiri de poveste pe Instagram

Pasul 2:

Afișează interfața cu conținutul arhivat. În secțiunea Povești veți vedea amintiri Instagram Story pe care să le postăm dacă vrem.

Cum să vizualizați Amintiri de poveste pe Instagram

Tutorial video despre vizualizarea amintirilor Instagram Story

Lasă un comentariu

Afaceri secundare care chiar dau roade în 2026: 7 opțiuni realiste și compromisurile de știut

Afaceri secundare care chiar dau roade în 2026: 7 opțiuni realiste și compromisurile de știut

Compară activități secundare realiste pentru 2026 în funcție de costul de pornire, comisioane, flexibilitate și controlul veniturilor, cu îndrumări actuale privind impozitele și escrocheriile din surse oficiale.

Ergonomia muncii la distanță în 2026: Modernizați-vă biroul de acasă fără a cumpăra prea mult

Ergonomia muncii la distanță în 2026: Modernizați-vă biroul de acasă fără a cumpăra prea mult

Îmbunătățiți-vă ergonomia biroului de acasă cu îndrumările OSHA și NIOSH actuale privind potrivirea scaunului, înălțimea monitorului, configurarea laptopului, iluminarea și mișcarea.

De ce este importantă inteligența emoțională în leadership - și cum să o construim

De ce este importantă inteligența emoțională în leadership - și cum să o construim

Află de ce contează inteligența emoțională în leadership, unde ajută cel mai mult, cum să o consolidezi și cum să-ți dai seama dacă abordarea ta funcționează.

Cum să faci tranziția către o carieră în tehnologie fără diplomă: O foaie de parcurs axată pe rezultate pentru 2026

Cum să faci tranziția către o carieră în tehnologie fără diplomă: O foaie de parcurs axată pe rezultate pentru 2026

O foaie de parcurs practică pentru a intra în domeniul tehnologiei fără diplomă: alege un rol accesibil, dezvoltă abilități pregătite pentru angajare, demonstrează-le prin proiecte și folosește feedback-ul de la angajare pentru a te îmbunătăți.

Building a Personal Brand on LinkedIn in 2026: What Still Works, What Changed, and What to Ignore

Building a Personal Brand on LinkedIn in 2026: What Still Works, What Changed, and What to Ignore

Build a credible LinkedIn personal brand in 2026 with current profile, content, newsletter, analytics, verification, and visibility guidance from LinkedIn.

Demisii discrete vs. concedieri discrete în 2026: Ce se schimbă cu adevărat la locul de muncă

Demisii discrete vs. concedieri discrete în 2026: Ce se schimbă cu adevărat la locul de muncă

Demisiile discrete și concedierile discrete sunt etichete atrăgătoare, nu diagnostice. Aflați ce se verifică, ce depinde de context și ce pot face angajații și managerii în continuare.

Ascensiunea executivului fracțional: Când conducerea cu jumătate de normă în funcții de conducere are sens

Ascensiunea executivului fracțional: Când conducerea cu jumătate de normă în funcții de conducere are sens

Directorii executivi fracționari oferă funcții de conducere fără angajare cu normă întreagă. Învață când funcționează modelul, ce să ceri și riscurile de gestionat.

Cum să negociezi o mărire de salariu în timpul evaluărilor performanței din trimestrul 4: Un ghid practic pentru deciziile din 2026

Cum să negociezi o mărire de salariu în timpul evaluărilor performanței din trimestrul 4: Un ghid practic pentru deciziile din 2026

Pregătiți o cerere de mărire salarială mai convingătoare pentru trimestrul 4, incluzând date salariale actuale, opțiuni de sincronizare, compromisuri salariale și scenarii pentru rezultate afirmative, parțiale sau negative.

6 High-Income Skills You Can Start Learning Before 2026 Ends

6 High-Income Skills You Can Start Learning Before 2026 Ends

Choose a high-income skill you can realistically start before 2026 ends, with current pay data, learning priorities, and a practical self-check.

Stăpânirea programului de lucru hibrid: un cadru practic care chiar rezistă

Stăpânirea programului de lucru hibrid: un cadru practic care chiar rezistă

Construiește un program de lucru hibrid în jurul sarcinilor, suprapunerii echipei și rezultatelor măsurabile. Vezi modele, semne de avertizare și când să-ți ajustezi planul.