Într-o demonstrație uimitoare de creativitate, 16 roboți umanoizi de la principala companie de robotică din China, Unitree, au fost în centrul atenției la Gala anuală a Festivalului de primăvară a CCTV.
Roboții au lucrat în armonie cu 16 dansatori pentru a interpreta dansul tradițional al fanilor Yangko, o formă vibrantă de artă populară din nord-estul Chinei, care combină moștenirea culturală cu tehnologia de ultimă oră.
Unul dintre cele mai captivante momente a fost atunci când roboții și-au demonstrat capacitatea de a manipula batiste, un element caracteristic al dansului Yangko. Cu mișcări mecanice precise ale brațelor, roboții fac batistele să se rotească și să se înalțe în aer, creând un spectacol vizual orbitor care reprezintă fuziunea perfectă a tradiției și modernității.
„Roboții efectuează schimbări complet automate de poziție pe scenă, iar toate mișcările lor de dans sunt controlate de AI”, a declarat Wang Qixin, director de marketing la Unitree, într-un interviu acordat CGTN înainte de spectacol.
Unitree Robotics este o companie de robotică de renume mondial, care se concentrează pe cercetarea și dezvoltarea, producția și vânzările de roboți bipezi de înaltă performanță și roboți umanoizi multifuncțional etc. Unitree Robotics a fost invitată să participe la Gala Festivalului de primăvară CCTV din 2021, la ceremonia de deschidere a Jocurilor Olimpice de iarnă din 2022, a Jocurilor Asiatice și a Super Bowl din 2021, la Super Bowl din 2021 și la 19-a. și a fost intervievat și raportat de CCTV, BBC și alte mass-media celebre de multe ori.
Unitree Robotics a fost prima companie din lume care a vândut public roboți de înaltă performanță și prima care a obținut succesul în industrie, vânzările globale fiind lider de mulți ani.
Compară activități secundare realiste pentru 2026 în funcție de costul de pornire, comisioane, flexibilitate și controlul veniturilor, cu îndrumări actuale privind impozitele și escrocheriile din surse oficiale.
Îmbunătățiți-vă ergonomia biroului de acasă cu îndrumările OSHA și NIOSH actuale privind potrivirea scaunului, înălțimea monitorului, configurarea laptopului, iluminarea și mișcarea.
Află de ce contează inteligența emoțională în leadership, unde ajută cel mai mult, cum să o consolidezi și cum să-ți dai seama dacă abordarea ta funcționează.
O foaie de parcurs practică pentru a intra în domeniul tehnologiei fără diplomă: alege un rol accesibil, dezvoltă abilități pregătite pentru angajare, demonstrează-le prin proiecte și folosește feedback-ul de la angajare pentru a te îmbunătăți.
Build a credible LinkedIn personal brand in 2026 with current profile, content, newsletter, analytics, verification, and visibility guidance from LinkedIn.
Demisiile discrete și concedierile discrete sunt etichete atrăgătoare, nu diagnostice. Aflați ce se verifică, ce depinde de context și ce pot face angajații și managerii în continuare.
Directorii executivi fracționari oferă funcții de conducere fără angajare cu normă întreagă. Învață când funcționează modelul, ce să ceri și riscurile de gestionat.
Pregătiți o cerere de mărire salarială mai convingătoare pentru trimestrul 4, incluzând date salariale actuale, opțiuni de sincronizare, compromisuri salariale și scenarii pentru rezultate afirmative, parțiale sau negative.
Choose a high-income skill you can realistically start before 2026 ends, with current pay data, learning priorities, and a practical self-check.
Construiește un program de lucru hibrid în jurul sarcinilor, suprapunerii echipei și rezultatelor măsurabile. Vezi modele, semne de avertizare și când să-ți ajustezi planul.
